Katero je pravo zavarovanje za vas?
Odgovorite na vprašanja o svojem življenjskem slogu in odkrijte svoja največja tveganja.
Potrebujete asistenco?
Naše asistenčne storitve vam nudijo hitro pomoč in podporo, ko se stvari zalomijo.
Spletna prijava E-škode
Najhitreje in brez obiska poslovalnice zahtevek za uveljavljanje zavarovanja oddate kar na spletu.
Skupina Generali
GENERALI zavarovalnica d.d. je del Skupine Generali, ki je eden največjih svetovnih ponudnikov zavarovanj in upravljanja premoženja.
Generali zavarovalnica je del Skupine Generali, ki je eden največjih svetovnih ponudnikov zavarovanj in upravljanja premoženja. Generali je bil ustanovljen leta 1831 in je prisoten v več kot 50 državah sveta, s skupnim prihodkom od premij, ki je leta 2024 znašal 95,2 milijarde.
Z okoli 87.000 zaposlenimi, ki skrbijo za 71 milijonov strank ima Skupina vodilni položaj v Evropi in čedalje pomembnejšo pozicijo v Aziji in Latinski Ameriki. Z namenom ustvarjanja pravičnejše in odpornejše družbe ter vrednosti za vse deležnike, je trajnostni razvoj vključen v vse strateške odločitve.
Skupina Generali je zavezana h grajenju vseživljenjskega partnerstva s strankami. Trajnostnost je v osrčju strategije Skupine, vključuje jo v vse strateške odločitve, da bi pomagala zgraditi pravičnejšo in odpornejšo družbo ter dodano vrednost za vse deležnike.
Na kratko
Podatki na dan 31. decembra 2024
POSLOVNI REZULTAT
7,3 milijard EUR
+ 8,2 %
GLOBALNA PRISOTNOST
v VEČ kot 50 državah
ŠTEVILO ZAPOSLENIH
okrog 87 tisoč
POSLOVNI REZULTAT
7,3 milijard EUR
+ 8,2 %
GLOBALNA PRISOTNOST
v VEČ kot 50 državah
ŠTEVILO ZAPOSLENIH
okrog 87 tisoč
V zadnjih letih smo dosegli korenito strateško reorganizacijo, ki nam je omogočila večjo osredotočenost na našo osnovno dejavnost, večjo disciplino pri upravljanju sredstev in enostavnejše ter preglednejše upravljanje. Ta proces nas je popeljal v novo fazo, ki temelji na učinkovitejših poslovnih modelih, inovativnih poslovnih strategijah in močnejši ter bolj globalni blagovni znamki.
Naše odgovorno poslovanje
Trajnost je generator naše strategije
Vse, kar počnemo v Skupini Generali, temelji na prepričanju, da je resnično ekonomsko blaginjo mogoče doseči samo, če je osnovana na družbeno pravičnih in okoljsko trdnih temeljih. Trajnostnost je bila zato glavni temelj naše strategije »Vseživljenjski partner 24: Spodbujanje rasti«.
V naši novi strategiji »Vseživljenjski partner 27: Spodbujanje odličnosti« trajnostnost ostaja še bolj vpeta v naše poslovanje in prizadevamo si, da ostanemo odgovorna zavarovalnica, odgovoren vlagatelj, odgovoren delodajalec in odgovoren korporativen državljan.
Na kratko je živeti naše osnovno poslanstvo: »omogočiti ljudem oblikovanje bolj varne in trajnostne prihodnosti s skrbjo za njihova življenja in sanje«. Da bi ustvarili dolgoročno trajnostno vrednost, smo kot vlagatelj, zavarovalnica, delodajalec in korporativni državljan opredelili štiri odgovorne vloge.
Odgovoren vlagatelj
Prizadevamo si, da bi merila ESG v celoti vključili v svoje naložbene odločitve, do leta 2050 zmanjšali emisije toplogrednih plinov iz naložbenega portfelja na ničelno vrednost in povečali nove zelene in trajnostne naložbe, vključno z naložbami Fenice 190 v podporo oživitvi gospodarstva v EU.
Odgovorna zavarovalnica
Zagotavljamo zavarovalne rešitve z dejavniki ESG, zmanjšanje emisij toplogrednih plinov iz portfelja zavarovanj na ničelno neto vrednost do leta 2050 in podpiranje trajnostnega prehoda malih in srednje velikih podjetij (MSP) s pomočjo projekta SME EnterPRIZE.
Odgovoren vlagatelj
Prizadevamo si, da bi merila ESG v celoti vključili v svoje naložbene odločitve, do leta 2050 zmanjšali emisije toplogrednih plinov iz naložbenega portfelja na ničelno vrednost in povečali nove zelene in trajnostne naložbe, vključno z naložbami Fenice 190 v podporo oživitvi gospodarstva v EU.
Odgovorna zavarovalnica
Zagotavljamo zavarovalne rešitve z dejavniki ESG, zmanjšanje emisij toplogrednih plinov iz portfelja zavarovanj na ničelno neto vrednost do leta 2050 in podpiranje trajnostnega prehoda malih in srednje velikih podjetij (MSP) s pomočjo projekta SME EnterPRIZE.
Odgovoren delodajalec
V okviru svoje strategije »Generali People« spodbujamo raznolikost, enakopravnost in vključevanje, izpopolnjevanje zaposlenih, vzgajamo talente in izvajamo trajnostne načine dela. Naša zavezanost okolju in podnebju vključuje merjenje, zmanjševanje in poročanje o ogljičnem odtisu, ki je posledica naših neposrednih dejavnosti.
Odgovoren korporativen državljan
V družbi soustvarjamo priložnosti in uresničujemo pobude za lepši vsakdan in boljši jutri. v okviru globalnega Generalijevega gibanja The Human Safety Net posvečamo posebno pozornost najranljivejšim skupinam prebivalstva – otrokom in njihovim družinam.
Odgovoren delodajalec
V okviru svoje strategije »Generali People« spodbujamo raznolikost, enakopravnost in vključevanje, izpopolnjevanje zaposlenih, vzgajamo talente in izvajamo trajnostne načine dela. Naša zavezanost okolju in podnebju vključuje merjenje, zmanjševanje in poročanje o ogljičnem odtisu, ki je posledica naših neposrednih dejavnosti.
Odgovoren korporativen državljan
V družbi soustvarjamo priložnosti in uresničujemo pobude za lepši vsakdan in boljši jutri. v okviru globalnega Generalijevega gibanja The Human Safety Net posvečamo posebno pozornost najranljivejšim skupinam prebivalstva – otrokom in njihovim družinam.
Vseživljenjski partner 27: Spodbujanje odličnosti
V Skupini Generali gradimo na naših trdnih temeljih in smo kot vodilna globalna zavarovalniška skupina z našim novim ambicioznim načrtom usmerjeni v doseganje odličnosti. Odličnost v tem, da smo vseživljenjski partner več kot 71 milijonom strankam po vsem svetu; odličnost pri ponujanju inovativnih rešitev za zadovoljevanje potreb v hitro spreminjajočem se svetu, kjer združujemo nove tehnologije z osebnim pristopom; in odličnost v našem poslovanju, da ustvarjamo vrednost za vse deležnike.
Ohraniti želimo vodilno vlogo na področju dobičkonosnosti in rasti, izpolnjevati spreminjajoče se potrebe strank, okrepiti uporabo umetne inteligence in podatkov ter ohraniti zavezanost trajnostnosti zahvaljujoč našim zaposlenim in mreži 165.000 zastopnikov.